符合台灣
私教學員續約話術生成指令｜自然開口讓學員主動說要繼續
一句話結論輸入學員的訓練進度與下一階段目標，AI 產出一段不像業務、讓學員覺得被關心的續約邀約訊息，提升留存率。
指令介紹
教練最尷尬的對話之一：「你的課快上完了，要不要續約？」說得太像業務學員覺得只是要賺錢，說得不清楚學員就默默消失了。最好的續約話術是讓學員自己說「對，我想繼續」，而不是讓教練一直追。這組指令幫你在學員課程快結束時，寫出一段讓他們想主動繼續的自然溝通訊息。
適用情境
私教續約話術學員留存教練銷售課程延續
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AI 指令庫編輯的話
編輯實測先給成就感再點出未完成目標的結構，讓學員自己產生「我還想繼續」的動機，遠比直接詢問「要不要續約」轉換率更高；語氣指示為「朋友聊天而非業務」，根本上改變對話框架。 這組「私教學員續約話術生成指令｜自然開口讓學員主動說要繼續」是 Prompts 編輯團隊實測整理的行銷 AI 指令（Prompt），適合用 ChatGPT、Claude 執行，特別適合「0」等台灣在地場景。複製上方指令範本即可使用，免費、免註冊。
模型實測對照
回頭看這三個月，你深蹲從 40 公斤練到 60 公斤，體脂也降了 3%，這些都是你自己練出來的，真的不是開玩笑的進步。
但我知道你上次說過，臥推力量還想再突破、上肢線條還想再更明顯——這兩個我覺得下一期完全可以做到，而且有前幾個月的基礎，會比你想像的快。
你還有 3 堂課，快結束的時候我們聊一下下一步？不急，先看你的時間安排，繼續的話我會幫你設計一個接著這期來的計畫 😊
實測（ChatGPT）：先給成就感再點出未完成目標，讓學員自己產生「我想繼續」的念頭，詢問方式保留學員的主動性而非推銷。
產出先回顧成果、接著點出未完成目標、說明下一階段方向並自然詢問是否續約的 100-150 字口語訊息，不像業務推銷。
實測（Claude）：「這些都是你自己練出來的」把成就還給學員，讓他對自己的進步感到驕傲，同時建立對教練的感謝感——是讓人想續約的情緒組合。
為這個指令評分
常見問題
如果學員說要考慮，怎麼跟進？
不要在一週內追問。等兩週後自然帶一個話題（如「我看到一篇你目標相關的文章」），讓互動保持但不給壓力。如果三週沒動靜，可以輕描淡寫問一下「時間安排怎麼樣了？」保持開放不強迫。
學員這期效果不理想，還能用這個指令嗎？
可以，但 {achievements} 要填入非量化的改善（如「動作穩定度進步、訓練習慣建立」），重點放在學員付出的過程，再誠實說明下一期要怎麼調整做法，讓學員感受到你已經在為他想了。
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